Assistant.e de vie, employé.e familiale, assistant.e maternel.le, garde d’enfants, l’organisme de formation parisien propose des formations de référence hautement spécialisées dans leur secteur.
Professionnaliser les salarié.es du particulier employeur
Derrière la naissance de l’Institut Diadème, il y a l’expérience de sa fondatrice, Charline Effah, dans les métiers du secteur de la petite enfance. Pendant plusieurs années, à titre d’entrepreneuse individuelle, l’actuelle directrice est chargée d’accompagner à la validation des acquis de l’expérience (VAE) des salariés franciliens issus des métiers du particulier employeur. « Un grand nombre de salariés que j’accompagne sont gardes d’enfant ou assistant.e.s maternel.le.s et ne savent pas quel diplôme correspond à leur parcours. L’objectif fondateur de l’Institut Diadème est d’orienter ces personnes basées partout en Île-de-France vers un diplôme ou une certification Assistante maternelle-Garde d’enfants grâce à la validation des acquis d’expérience », indique-t-elle. Pour remplir cette mission à grande échelle, Charline Effah lance officiellement l’Institut Diadème en 2016, structure qui sera labellisée dès 2017par Ipéria l’Institut. « L’organisme compte aujourd’hui divers parcours VAE dans les secteurs du social et de la santé, mais également plusieurs dizaines de formations professionnelles langagières, techniques et transversales », se satisfait la fondatrice qui rassemble 70 formateurs et 2300 apprenant.es.
Une expertise dans les parcours VAE
C’est un dispositif intelligent qui permet de couronner son expérience professionnelle par un diplôme : la VAE existe depuis deux décennies, 20 années durant lesquelles cette mesure a permis de considérablement renforcer l’employabilité des personnes issues du secteur du particulier employeur. « La VAE n’est pas un diplôme, mais un moyen d’accéder à un diplôme, un certificat de qualification professionnelle ou à un titre. À travers un suivi complet, nous guidons les salariés dans la valorisation de leurs expériences professionnelles », synthétise la fondatrice. Au sein de ses parcours VAE, l’Institut Diadème accompagne sur un total de 24 heures autour de modules sur-mesure qui s’adaptent aux besoins et aux attentes des apprenenant.es dans des groupes homogènes. L’organisme de formation prépare à différents diplômes d’État : celui d’auxiliaire de puériculture, d’aide-soignant, d’accompagnant éducatif et social ou encore d’éducateur de jeunes enfants. Outre ses activités dédiées à la VAE, l’Institut Diadème a été conçu pour être “un espace de partage de connaissances et de recherches”. C’est dans cette optique que sont nées les Éditions Diadème, qui proposent à ce jour plusieurs manuels méthodologiques favorisant une meilleure acquisition de la méthodologie VAE. « Nous avons cette particularité de ne pas acheter d’ouvrages pédagogiques mais de les concevoir. », indique Charline Effah.
Des formations de référence organisées par modules
En constatant la demande grandissante dans le secteur de la petite enfance, l’Institut Diadème s’est rapidement distingué en proposant différents modules de formation continue. L’objectif ? Encadrer l’acquisition de nouvelles connaissances et la mise à jour des pratiques professionnelles. « Après avoir lancé l’offre de VAE, nous avons décidé de répondre à la requête de nombreux salarié.es du secteur en quête de connaissances dans certains domaines clés comme la sécurité, la prévention, le langage ou encore l’organisation d’activités. », explique la directrice. Ces modules de formation ont lieu pour la plupart le samedi sur des formats de 7 heures par jour pour un total allant de 14 à de 35 heures (2 ou 5 samedis). L’Institut Diadème se situe en Seine-Saint-Denis à Pantin et accueille dans ses locaux tous les apprenant.es autour de leurs projets de formation. L’organisme est également habilité à dispenser certains de ces modules à distance.
